Светлана Баронене

Тренер-консультант, коуч
Куратор центра экспертизы «Стратегия и управление изменениями»

Доцент НИУ ВШЭ-Санкт-Петербург

Опыт тренерской работы с 1999 года

ХОРОШЕЕ ОБРАЗОВАНИЕ — то, которое «зажигает» желание узнавать и «ставит» систему мышления. Тогда у тебя есть машина, в которой есть горючее и двигатель. Для меня таким стало стартовое образование, полученное в Томском Государственном Университете по специальности «философская антропология и философия культуры». И сейчас я выбираю подобные места для своего образования: лаборатория В. Библера, школы П. Щедровицкого, творческие мастерские в Grape people, семинары в Институте Коучинга…

В КАЖДОМ ТРЕНИНГЕ ЕСТЬ МЕСТО ДЛЯ «ПЛАНОВОЙ» ИМПРОВИЗАЦИИ. В уже известную мне и опробованную до того тему я всегда вношу около 30% нового содержания, игр, упражнений. Это железно. Чтобы «привычки» не было. А в ходе самого тренинга еще 20% содержания подстраиваю под актуальные just-in-time-потребности.

ЕСТЬ ДВА ТИПА СИТУАЦИЙ, в которых люди по-настоящему узнаются: в ситуации радости/успеха и в ситуации беды.

Презентация продукта

Скачать презентацию

Отзывы

Республика Коми
увеличить
Республика Коми
Белгазпромбанк
увеличить
Белгазпромбанк
Высшая школа экономики
увеличить
Высшая школа экономики
АНО
увеличить
АНО "ЦИОП"
Газпром
увеличить
Газпром
Ленинградская область
увеличить
Ленинградская область
Лехава
увеличить
Лехава
Новотелеком
увеличить
Новотелеком
Министерство экономического развития Республики Коми
увеличить
Министерство экономического развития Республики Коми
ТГК - 1 (Газпром)
увеличить
ТГК - 1 (Газпром)
Белгазпромбанк
увеличить
Белгазпромбанк
Вимм-Билль-Данн ПП
увеличить
Вимм-Билль-Данн ПП

О тренере пишут

"Умный, опытный, интеллигентный тренер"
 
"Редкое сочетание методической, творческой и исследовательской компетенции, открытая партнёрская атмосфера на тренинге, доверие и рефлективность – именно так можно охарактеризовать особенность стиля работы Светланы"
 
"Неформальное отношение к делу проявляется в подробных отчетах после тренингов, постоянной доработке и обновлении макетов тренингов"
"Ваш интерес, вовлеченность и профессионализм задали новую высокую планку для развития нашего проекта в следующем году"
 
"Разностороннее, интерактивное изложение материала"
 
"Творческая атмосфера, сложившаяся на мероприятии, а также увлекательная подача материала содействовали продуктивной командной работе"
 
"Очень-очень профессионально, позитивно, легко!"

Видео

Светлана Баронене - Работа над ошибками: как сделать ЭПИКФЕЙЛ золотой рудой
Светлана Баронене - Клевер: от опыта к практикам развития
PROРАЗВИТИЕ: Светлана Баронене. Полное интервью
Корпоративная культура как среда, Светлана Баронене
Светлана Баронене, Управление изменениями

Сертификаты и обучение